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关于招聘简历的自我评价(4篇)

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关于招聘简历的自我评价

  本人性格开朗,热情大方,诚实肯干,有上进心,悟性高,有强烈的团体荣誉感.责任心大.什么事只有从小事做起,世上没有最好,只有更好!

  在商场销售品牌服装两年,有一定的销售技巧和经验。

  之前在连锁书店从事图书销售和收银,积 (12/28/20xx 21:28:28) [查看全文] 自我评价

  1.组织.管理.适应能力强.善于处理人际关系和沟通.有团队合作经验

  2.性格开朗,处事果断,为人处事有原则性,不会因为私人原因而影响公司利益及形象.一切以公司的发展为准则

  3.有强烈的企业认同感,工作细心主动,遇有困难能冷静考虑,及时处理问题.并善于思考问题的起因,总结经验.

  4.具有良好的品质意识及敬业精神. 简历中的自我评价

  ·性格开朗,谦虚稳重有活力,待人真诚热情·有较强的组织能力、实际动手能力、团队协作精神和上下沟通能力·具有较高的技术水平和现场管理经验·能吃苦耐劳,适应各种环境并融入其中

  能够高效率地工作,做事严谨、自我负责;具有责任感,信守承诺;善于学习有较强的适应能力、对新技术有极高的热情,乐于接受新的挑战具有团队精神和集体荣誉感;做事情有一定的创新性;

关于招聘简历的自我评价

  本人工作认真负责,有较强的进取精神,善于与人沟通有团队精神.我非常想得到一个能够发挥我专业特长和能力的工作,为社会和家庭的发展做出一份贡献.

关于招聘简历的自我评价

  首先是由于我毕业于工商管理学院的市场营销专业,具有扎实的理论基础,同时我在建筑行业做了五年的销售,具有丰富的工作经验,以及完善的销售理念,曾由普通的销售员,一步步晋升为销售管理级人员,我的部门曾经在我的带领下,六个人做了13万的业绩,创造了部门从未有过的壮举!

  另外,使我非常看重团队合作精神,也明白了善于沟通交流的首要性,具有较强组织、协调、沟通能力和团队精神;能够充分利用现有资源,并实施整合,使之发挥最大限度的作用,做事认真仔细,为优秀的完成工作任务提供重要保障。

  具有良好的团队合作意识及组织协调能力。

  乐观,自信,心理素质好,具备突出的学习和适应能力。

  责任心强,做事主动细致,有良好的沟通技巧和工作作风。

关于招聘简历的自我评价

  本人性格开朗,善于交际,为人正直,做事踏实,乐观豁达,诚实谦虚,待人友善,有吃苦耐劳精神,责任心、进取心强,工作积极主动,一丝不苟。始终对工作坚信:我要用全身心的爱来迎接明天,在努力的工作中充实完善超越自我。

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