外一护士在职培训计划
外一科工作将以创三级医院,国家优质医院为目标,开展优质护理示范服务,为病人提供全程,连续无缝隙的护理服务,坚持护理质量持续改进,保证护理质量和护理安全,特别制定本科室护士在职培训计划如下：
一年内新护士：
培训目标：
巩固其专业思想,抓好三基基本理论,基本知识,基本技能三严与临床实践想介乎,工作中要求掌握各种工作中要求掌握各种工作职责与程序,掌握基础护理炒作技术,了解专业护理理论与技能; 培训计划与方法
1 加强职业道德教育,转变服务理念,为病人提供及时有效,全程护理服务; 2参加科室每月护理查房,业务学习及护理部组织的各项业务学习; 3熟练掌握护理文书书写,做好基础护理,正确的执行护理程序; 4抓好三基经训练,护士长每月考核护士并有成绩记录;
1—5年护士：培训目标
1 具有熟练的基础护理技能; 2 掌握心肺复苏技术;
3 掌握外一科常见病,多发病的护理;
4 掌握心电监护仪,呼吸机等仪器的使用; 培训计划和方法：
1 鼓励自学：参加专科,本科,函授或脱产学习; 2 由高年资护士进行传,帮,带;
3 在实践中培训,利用护理业务查房,举办专题讲座以及通过实际业务指导 加强基本功训练和系统的理论学习;
4 参加全院业务学习,定期进行技术操作考核考试;
二、护师培训计划：
培训目标
1 熟练掌握基础护理和专科护理技术,掌握为重病人的护理和急救技术; 2 掌握本专科新技术、新知识、能运用护理理论、技术和护理程序对病人进行全面护理;
3 能带教实习生,能参加科研和总结经验或撰写论文; 4 能组织业务学习、护理查房等; 5 逐步达到主管护师的任职条件 培训计划及方法
1 鼓励自学：参加本科的深造、函授或脱产学习; 2 参加院内外培训及进修; 3 定期进行“三基”考核;
三、主管护师培训计划：
培养目标
1 具有课堂教学及临床带教能力,能组织本科室护理会诊,护理查房及参加全院性护理会诊;
2 对疑难、为危重及专科病人有丰富的临床护理经验,具有将强的管理、教学和科研能力;
3 逐步达到副主任护师的任职条件; 培训计划和方法
1 同护师培训方法;
2 有计划地选送到上级医院对口短期培训或进修; 3 定期进行业务考核;
