工伤住院自费药费的承担责任：若符合工伤保险标准，由工伤保险基金承担；若单位未缴纳工伤保险费，则由单位承担。工伤索赔包括一般伤害、伤残和死亡赔偿。具体赔偿项目包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性补助金等。对于职工下落不明的情况，赔偿项目根据不同情况而定，包括供养亲属抚恤金、一次性补助金等。
法律分析
工伤住院自费药由谁来承担，具体情况如下：
1、劳动者工伤住院时，自费的药费如果符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，由工伤保险基金依法来承担；
2、单位没有为劳动者缴纳工伤保险费的，由单位来承担。
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3、造成死亡的赔偿
丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
4、职工下落不明的情况
职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
拓展延伸
工伤自费药费用分摊方式及相关规定
工伤自费药费用分摊方式及相关规定是指在工伤保险范围内，当工伤职工需要购买自费药品时，费用的分摊方式和相关规定。根据《工伤保险条例》和相关，一般情况下，工伤自费药费用由工伤职工个人承担。但在特殊情况下，如药品属于工伤认定的必要治疗药物、药品费用高昂等情况，可根据具体情况由工伤保险基金或用人单位承担部分或全部费用。具体分摊方式和相关规定可根据不同地区的工伤保险而有所不同。工伤职工在购买自费药品前，应咨询用人单位或相关工伤保险机构，了解具体的费用分摊方式和规定，以确保自身权益。
结语
根据以上情况，工伤住院自费药费的承担责任明确。如果符合工伤保险规定，工伤保险基金将承担费用；若单位未缴纳工伤保险费，则由单位负责。工伤索赔的赔偿项目包括一般伤害、伤残和死亡情况下的各项费用补偿。工伤自费药费的分摊方式和规定因地区而异，工伤职工应及时咨询用人单位或工伤保险机构了解具体情况，以保障自身权益。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第三十
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由社会保险行政部门会同卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区规定。
