法律分析：仲裁结果十五天之内可以提起诉讼。当事人对其他的劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自从收到仲裁裁决书那天开始算起十五日之内向人民提起诉讼；期满不起诉的，则裁决书将发生法律效力。除非当事人是因为不可抗力或有是其他正当的理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会是不予受理的。
一、劳动仲裁判决之后多久可以拿到离职证明
劳动仲裁作出裁决后，会向劳动者送达裁决书，劳动仲裁委员会作出的裁决书就是解除劳动关系的离职证明。裁决书一般是作出裁决后七个工作日送达到当事人手中。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第四十六条裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员，可以签名，也可以不签名。
第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
二、劳动仲裁是什么?
1、劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
2、在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
3、发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民提起诉讼。
三、当事人对劳动仲裁裁决不服的怎么办
这个问题需要分终局裁决和非终局裁决两大类讨论：
(一)终局裁决：
1、劳动者不服劳动仲裁裁决，应自收到裁决书15日内向人民提起诉讼，而不是30日内向人民提起诉讼；
2、用人单位不服劳动仲裁裁决，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民申请撤销裁决。
(二)非终局裁决：
当事人对劳动仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提起诉讼。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》
第五十条，当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民受理民事诉讼的范围和受诉人民管辖。
