法律分析：国家规定了职工工伤保险制度，对于职工工伤有具体赔偿标准。工伤保险是由用人单位缴纳，由保险机构根据相关法律规定进行赔付。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动法》第四十九条：用人单位应当按照国家规定为职工缴纳社会保险费，提供职工工伤保险。
2.《中华人民共和国社会保险法》第四十三条：工伤保险金的计算和支付，应当按照国家规定执行。
3.《中华人民共和国工伤保险条例》第十三条：遭受意外伤害的职工，由用人单位按照国家规定的标准支付工伤保险金。
4.《中华人民共和国保险法》第二十四条：保险人应当按照保险合同的约定向被保险人支付保险金。
5.《中华人民共和国民法典》第十一条：单位人员因执行任务造成损害，由单位承担。
总结：职工工伤保险是用人单位应当提供的保障，职工遭受意外伤害可以获得工伤保险金的赔付。相关赔偿标准由国家法律规定，被保险人可以依法获得赔偿。
