法律分析：是教师基本工资的一个组成部分，具体档次按国家规定。教师工资包括： 1、基础工资：国家统一发的工资。 2、岗位工资：根据工作量，课时工资。 3、职务津贴：根据职务和责任发的津贴。 4、奖励工资：全勤奖，学期奖，教学奖，竞赛教科奖等。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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