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外贸主管工作职责与任职要求

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  1、组建外贸部,制定工作计划及相关预算,全面主持外贸部的日常管理工作

  2、负责外贸部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作

  3、收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国外市场

  4、组织网站、各外贸平台、视频平台等的搭建,产品上传等工作

  5、国外展会的甄选、策划、组织、实施等工作

  6、积极开发新客户、巩固老客户,根据销售指标,制定计划及执行方案并组织实施,对本部门的订单进行严格管理并密切监控,指导相关业务员完成订单

  7、负责销售团队的日常管理工作,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍,激发团队力量,提高工作效率

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