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什么情形下不准认定工伤

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法律分析:不认定工伤的情形主要有以下三种:第一种情形为职工在工作期间因犯罪或者违反治安管理伤亡;第二种情形为职工在工作期间醉酒或者吸毒;第三种情形为职工在工作期间自残或者自杀。有这三种情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤。如果法律法规另有规定的,应当依照相应的法律法规处理。

法律依据:根据《工伤保险条例》第十六条,职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的, 不得认定为工伤或者视同工伤:

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(三)自残或者自杀的。

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