人身自由的行政处罚,只能由谁？

法律可以设定各种行政处罚。人身自由的行政处罚，只能由法律设定。

一、旷工公司有权利罚款吗

没有，公司无权对员工旷工罚款,因为罚款属于行政处罚权,只能由法律、法规和规章来设定,企业无权设定。也就是说,如果公司以员工旷工违反企业规章制度为由进行罚款,是违法的。但公司可以不支付员工旷工期间的工资,有权按照规章制度对旷工的劳动者进行相应的处罚。

二、行政拘留不去有什么后果

不去的话，会被罚款，而且之后还是会被拘留五天，执意不去可能采取强制措施。行政拘留是一种重要的也是常见的行政处罚的种类。行政拘留是指法定的行政机关（专指机关）依法对违反行律规范的人，在短期内人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚，通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪，而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。

因此法律对它的设定及实施条件和程序均有严格的规定。行政拘留裁决权属于县级以上机关；期限一般为10日以内，较重的不超过15日；行政拘留决定宣告后，在申请复议和行政诉讼期间，被处罚的人及其亲属找到保证人或者按规定交纳保证金的，可申请行政主体暂缓执行行政拘留。行政拘留不同于刑事拘留和司法拘留。

三、我国对地方性法规可以设定哪些行政处罚

我国对地方性法规可以设定行政处罚的种类有：警告；罚款；责令停产停业；暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销除企业营业执照外的其他执照；没收违法所得、没收非法财物的行政处罚，但不能够设定人身自由、吊销企业营业执照的行政处罚。

【本文关联的相关法律依据】

《中华人民共和国行政处罚法》第十六条或者经授权的省、自治区、直辖市可以决定一个行政机关行使有关行政机关的行政处罚权，但人身自由的行政处罚权只能由机关行使。另外，法律可以设定各种行政处罚。人身自由的行政处罚，只能由法律设定。