上级工会有指导、支持和维护职工代表大会正确行使职权的责任。车间（分厂）和班组根据具体情况，采取职工大会或职工代表大会、职工代表组等形式，行使民主管理权力。本条例适用于全民所有制交通运输、邮电、地质、建筑施工、农林、水利等企业，自一九八六年十月一日起施行。
6. 会议的召开须有三分之二以上的职工代表出席才有效。《全民所有制工业企业职工代表大会条例》明确了职工代表大会的性质，即它是企业实行民主管理的基础形式，也是职工行使民主管理权力的机构。7. 法律依据为《中华人民共和国工会法》第三十五条，该条款规定国有企业职工代表大会是企业实行民主管理的基本形...
《全民所有制工业企业职工代表大会条例》对职工代表大会的性质作了明确规定：“职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。”法律依据：《中华人民共和国工会法》 第三十五条 国有企业职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，依照法律规定行使...
中国首次建立职工代表大会制度的法律依据是《全民所有制工业企业职工代表大会条例》。该条例的第二条、第三条等条文对职工代表大会进行了规定。其中第二条指出，企业在实行厂长负责制的同时，必须建立和健全职工代表大会（或职工大会）制度和其他民主管理制度，保障与发挥工会组织和职工代表在审议企业重大决策、...
根据《职代会条例》，职工代表具有以下权利：1、在职工代表大会上，有选举权、被选举权和表决权。2、参与讨司的有关重大决策和重大问题，提出意见和建议。3、征集职工群众的意见和建议，提出议题议案。4、参加公司职代会及其工作机构对公司执行职代会决议和提案落实情况的检查，以及其他民主管理活动。...
第七条 企业、事业单位以及其他组织应当支持职工代表大会依法开展工作，组织实施职工代表大会通过的有关决议、决定和方案，接受职工代表大会的监督。第二章 职工代表大会的职权第 国有企业（含国有控股企业以及企业化管理的事业单位）职工代表大会行使下列职权：（一）听取和审议企业的经营方针和发展...
第五条企事业单位的工会是职工代表大会的工作机构,承担职工代表大会的日常工作。第六条本市各级及其国有资产、教育、卫生等主管部门和人力资源社会保障等有关行政管理部门应当指导、督促企事业单位实行职工代表大会制度。第七条上级工会、行业协会和相关企业联合组织应当指导和帮助企事业单位建立健全职工代表大会...
1. 职工代表大会的召开需超过三分之二职工参与。2. 根据我国法律规定，职工代表大会通过决议的比例通常是2/3，即需超过一半的职工代表同意。3. 国有企业职工代表大会是实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，依照法律规定行使职权。4. 国有企业的工会委员会是职工代表大会的工作机构，...
以及法律、法规规定的其他职权。职工不满一百人的企业，可以召开职工大会，职工大会行使前款规定的职工代表大会职权。第国有企业职工代表大会除行使本条例第七条规定的职权外，还行使听取和审议企业经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案、...
法律分析：《中华人民共和国全民所有制工业企业法》第五十条职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。职工代表大会的工作机构是企业的工会委员会。企业工会委员会负责职工代表大会的日常工作。（一）听取审议企业生产经营、安全生产、重组改制等重大决策以及实行厂务公开、履行...
